Sviluppo e Formazione

La Giunta Regionale del FVG ha deliberato l’avviso per la presentazione di progetti formativi a valere sulla Legge 19 luglio 1993 n. 236, art. 9 commi 3 e 7.

I progetti formativi oggetto del suddetto avviso sono rivolti agli imprenditori ed ai lavoratori delle imprese private collocate sul territorio della Regione FVG ed assoggettate al contributo integrativo previsto dall’art. 12 della legge n. 160 del 3 giugno 1975 (Norme per il miglioramento dei trattamenti pensionistici e per il collegamento alla dinamica salariale) e dall’art. 25 della legge n. 845 del 21 dicembre 1978 (legge quadro in materia di formazione professionale).
In particolare si fa riferimento a lavoratori con contratto di lavoro dipendente (tempo pieno, tempo parziale, tempo indeterminato, tempo determinato) e/o alle forme contrattuali di cui al d.lgs del 10 settembre 2003 n. 276 (Attuazione delle deleghe in materia di occupazione e mercato del lavoro), anche in CIGO o CIGS.
Il Piano formativo può essere presentato dalla imprese private a favore dei propri lavoratori. Il costo complessivo pubblico non deve essere superiore a 40.000,00 €. Il costo ora/corso massimo di ciascun progetto non deve essere superiore a € 180,00 (centottanta/00). Ogni progetto deve essere accompagnato, pena l’esclusione, da un accordo sottoscritto dall’impresa interessata e dalle parti sociali, che accerta la condivisione del progetto presentato. La durata di ogni azione formativa deve essere compresa tra le 20 e le 80 ore e concludersi entro e non oltre il 30 settembre 2010 a pena di decadenza del contributo. Ogni progetto deve trovare avvio con almeno 5 (cinque) allievi. I progetti a titolarità dell’impresa devono realizzarsi presso sedi conformi alle previsioni in materia di sicurezza, igiene ed accessibilità degli ambienti di lavoro di cui al TU approvato con d.lgs 9 aprile 2008 n. 81.
Il finanziamento dei progetti formativi oggetto di questa proposta, rientrano nella disciplina degli aiuti alla formazione destinati alle imprese operanti nel territorio della Regione FVG secondo quanto disposto dagli art. 38 e 39 del Regolamento CE n. 800/2008.
Lo sportello presso cui presentare il piano formativo è attualmente aperto fino al 31 ottobre 2009 salvo esaurimento anticipato delle risorse.

Estratto dall’avviso approvato dalla giunta Regionale con delibera n° 1324 del 03/07/2008

Fondo Sociale Europeo - obiettivo 3 - 2000/2006 - Asse D misura D.1

Asse D: Promozione di una forza lavoro competente, qualificata ed adattabile, dell’innovazione e dell’adattabilità nell’organizzazione del lavoro, dello sviluppo dello spirito imprenditoriale, di condizioni che agevolino la creazione di posti di lavoro nonché della qualificazione e del rafforzamento del potenziale umano nella ricerca, nella scienza e nella tecnologia.
Misura D.1: Sviluppo della formazione continua, della flessibilità del MdL e della competitività delle imprese, con priorità alle PMI.

AZIONE 26

Disponibilità finanziaria 3.500.000,00 €
Destinatari: Le attività formative sono rivolte ad imprenditori e lavoratori di PMI, con riferimento a stabilimenti o sedi collocate sul territorio regionale del FVG. Read the rest…

Riporto la news che potete trovare sul sito della Banca di Credito Cooperativo di San Giorgio e Meduno

“Una grande opportunità per studiare e lavorare a Bruxelles con una borsa di studio della Bcc.

Studiare e lavorare per sei mesi a Bruxelles presso l’Ufficio di Collegamento della Regione Friuli Venezia Giulia con una borsa di studio messa a disposizione dalla tua Bcc.

L’iniziativa si rivolge a Clienti, Soci, o figli di Soci della BCC, laureati in Agraria, Economia, Giurisprudenza, Scienze Politiche e in Relazioni pubbliche delle istituzioni, in possesso di una buona conoscenza della lingua inglese e di età inferiore ai 28 anni.

AGGIORNAMENTO! SCADENZA BANDO 15 NOVEMBRE 2008″

Per le informazioni clicka qui.

Fondimpresa ha un peso pari al 47% del totale dei Fondi Interprofessionali, infatti ogni anno raccoglie circa 160 ML di euro per le attività di formazione destinate alle aziende aderenti. Fondimpresa è l’unico Fondo che rappresenta l’industria italiana trasversalmente alle dimensioni e ai settori produttivi.

CONTO di SISTEMA.

AVVISO 1/2008, seconda scadenza dal 15 settembre 2008 fino alle ore 12.00 del 15 ottobre 2008.

Per aderire a Fondimpresa basta compilare il modello DM10/2 inserendo la dicitura “adesione fondo”, il codice Fondimpresa (FIMA) e il numero dei dipendenti (solo quadri, impiegati e operai) interessati all’obbligo contributivo e scegliere così di affidare a Fondimpresa il proprio contributo INPS dello 0,30%.
Conviene effettuare l’adesione entro il 30 novembre 2008, in modo che i contributi versati vengano trasferiti a Fondimpresa già dal 1 gennaio 2009, altrimenti verranno accantonati sul “conto formazione” dell’azienda solo dal 1 gennaio 2010.
L’adesione è unica e non va rinnovata ogni anno.

Dal Gazzettino di Pordenone del 24/07/2007 riprendo la notizia:

“Imprese e formazione, arriva il piano individuale”

è un interessante spunto di riflessione su come sta cambiando la sensibilità alla formazione in Provincia di Pordenone.

In particolar modo è importante rilevare l’aspetto orientato al lavoratore nel momento in cui voglio valorizzare le sue ambizioni e aspettative.

In sintesi il progetto è frutto di un accordo tra Ial e ZML Industries, per realizzare una sperimentazione con una sessantina di lavoratori in merito alla valutazione delle competenze e della professionalità.

Anche se si tratta di una sperimentazione è sicuramente un buon punto di partenza.

E’ bene però precisare che, per fortuna, non è l’unico caso in Regione in cui si adottino queste tecniche di formazione “innovative”.

Mi sono imbattuto in questo ”strano” servizio: www.curriculumtshirt.com

A pensarci bene però trovo l’iniziativa interessante: facciamoci pubblicità da soli!

Per chi cerca lavoro o per chi creca un lavoratore è un canale inusuale ma può essere la soluzione al nostro problema. Perciò chi è interessato può rivolgersi al sito ed acquistare la propria maglia che dovrebbe arrivare direttamente a casa in un paio di giorni.

In bocca al lupo.